Über das Unternehmen
- Unser Kunde ist ein international renommierter Technologiekonzern mit einer fast 100-jährigen Unternehmensgeschichte. Weltweit beschäftigt unser Mandant mehrere zehntausend Mitarbeitende an Standorten in Asien, Europa, Nord- und Südamerika. Für diesen Mandanten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte und motivierte Kandidaten.
Aufgaben
- Sie fungieren als kompetente Ansprechperson für die Mitarbeitenden und Führungskräfte rund um alle Themen der Entgeltabrechnung
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Sie führen Sonderauswertungen durch und erstellen monatliche Reports
- Sie beraten Mitarbeitende und Führungskräfte in steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen
- Sie sind für die Administration der Stammdaten zuständig, betreuen da Zeitwirtschaftssystem (Atoss)
- Sie begleiten Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfungen
Profil
- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich, idealerweise mit fachspezifischer Weiterbildung in der Entgeltabrechnung
- Sie verfügen über fundierte Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung
- Sie sind sicher im Umgang mit MS Excel und haben idealerweise bereits bei der Entgeltabrechnung mit SAP HCM gearbeitet
- Sie besitzen umfangreiche Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Sie haben Spaß daran, Prozesse zu optimieren und zu digitalisieren
- Sie zeichnen sich durch eine hohe Serviceorientierung und Zuverlässigkeit aus
Benefits
- 30 Tage Urlaubsanspruch
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Zusätzliche Urlaubsvergütung
- Altersvorsorgewirksame Leistungen
- Sport- und Gesundheitsangebote
- Tarifliche Sonderzahlungen
- Bike-Leasing
Gehaltsinformationen
- Je nach Berufserfahrung und Qualifikation zwischen 60.000 und 68.000 EUR (bei einer 35h-Woche)